T-CONTACTO CALL CENTER
EJECUTIVO DE TELEVENTAS
REQUISITOS:
- Habilidades de comunicación y ventas.
- Orientado a objetivos y resultados.
- Conocimientos del producto o servicio a vender.
- Habilidades de escucha y adaptabilidad.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Persistencia y no darse por vencido fácilmente.
- Conocimientos informáticos básicos.
- Ética profesional y respeto a las políticas de la empresa
N° PLAZAS: 10
GESTOR DE COBROS
REQUISITOS:
- Contactar a clientes deudores.
- Negociar acuerdos de pago.
- Hacer seguimiento de pagos.
- Resolver disputas y problemas.
- Mantener registros precisos.
- Brindar información y asesoramiento.
- Cumplir con políticas y regulaciones.
- Mantener confidencialidad.
- Generar informes de cobranza.
- Comunicarse de manera profesional y empática
N° PLAZAS: 5
SUPERVISOR DE COBROS
REQUISITOS:
- Experiencia previa en cobros y preferiblemente en liderazgo de equipos.
- Habilidades de liderazgo y resolución de conflictos.
- Conocimiento de la industria y regulaciones aplicables.
- Habilidades de comunicación efectiva.
- Capacidad analítica para gestionar datos y tendencias.
- Conocimientos técnicos en software de gestión de cobros.
- Orientación al cliente y satisfacción del mismo.
- Habilidad para resolver problemas y encontrar soluciones creativas.
- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir objetivos.
- Conocimiento legal y ético en temas de cobros
N° PLAZAS: 2